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USP recebe inscrições para Concurso Público com 119 vagas e salários de R$ 10 mil

São oferecidas vagas para graduados em qualquer área.

A Universidade de São Paulo – USP é a principal universidade pública do Brasil. A instituição está com inscrições abertas para o Concurso Público para Analista de Assuntos Administrativos para lotação em diversas unidades da USP espalhadas em 7 municípios do Estado de São Paulo.

USP recebe inscrições para Concurso Público com 119 vagas:


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O Edital 009/2023 definiu os critérios para o preenchimento de 119 vagas para Analista de Assuntos Administrativo Efetivos, para atuação nos campis de Bauru, Lorena, Piracicaba, Pirassununga, Ribeirão Preto, São Carlos e São Paulo.

Vagas oferecidas no Concurso de Analista da USP:

As 119 vagas se distribuem da seguinte forma:

  • 2 vagas para Bauru;
  • 2 vagas para Lorena;
  • 7 vagas para Piracicaba;
  • 2 vagas para Pirassununga;
  • 11 vagas para  Ribeirão Preto;
  • 16 vagas para São Carlos;
  • 79 vagas para São Paulo

Requisitos para Concurso da USP:

Os requisitos para ingresso no cargo são:

  • Possuir graduação completa em curso de nível superior, com carga horária mínima fixada pelo MEC;
  • Possuir conhecimento em Informática;
  • Possuir conhecimento intermediário em língua estrangeira;
  • Não possuir deficiência incompatível com o exercício da atividade a ser desempenhada;

A remuneração inicial neste concurso da USP é de R$ 10.231,05 que corresponde ao vencimento no nível 1A do cargo.

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Prazos de inscrição:

As inscrições ocorrem entre 03 e 27 de julho de 2023, ao custo de R$ 159,00 de taxa de inscrição, no endereço: https://www.fuvest.br/analista-adm

Etapas de seleção no Concurso de Analista da USP:

O processo de seleção dos candidatos se dará em duas etapas:

  1. Prova Objetiva
  2. Prova Discursiva

Validade e detalhes adicionais:

A avaliação ocorrerá em uma das cidades a seguir: Bauru, Campinas, Jundiaí, Lorena, Piracicaba, Pirassununga, Ribeirão Preto, Santo André, Santos, São Carlos, São José dos Campos e São Paulo. A avaliação tem previsão de ocorrer em 13 de agosto de 2023.

De acordo com o edital, superado o período de experiência de 90 (noventa) dias, o contrato de trabalho passará a viger por tempo indeterminado (parágrafo único do art. 445 da CLT).

O certame terá validade de 2 anos a contar de sua homologação, sendo admitida sua prorrogação por igual período, a critério da administração.

Edital 009/2023

Redação

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