UFSM abre seleção de professor regente para especialização em Mudanças Climáticas, com bolsa de R$ 1.850

A Universidade Federal de Santa Maria (UFSM), por meio da Coordenação do programa Universidade Aberta do Brasil (UAB), abriu processo seletivo simplificado para cadastro reserva de bolsistas na modalidade Professor Regente do curso de Especialização em Mudanças Climáticas, ofertado nas modalidades a distância e semipresencial. As inscrições, gratuitas, podem ser feitas exclusivamente pelo portal processoseletivo.nte.ufsm.br, até 15 de setembro de 2026.

UFSM tem Edital aberto para contratar Professores Regentes de Cursos EAD:

O Edital nº 019/2026 – UAB/UFSM prevê bolsa mensal de R$ 1.850,00, para uma carga horária de 20 horas semanais. Por se tratar de cadastro reserva, o número de convocações não é fixo: depende da demanda do curso e da liberação de cotas de bolsa pela Capes (Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior), órgão do Ministério da Educação responsável pelo financiamento do Sistema UAB.

O que faz um bolsista Professor Regente

Na estrutura do Sistema UAB, o professor regente é quem assume a docência efetiva das disciplinas do curso — diferente do tutor, que dá suporte pedagógico aos estudantes. Segundo o edital, cabe a esse profissional desenvolver o conteúdo das disciplinas, coordenar as atividades acadêmicas dos tutores sob sua responsabilidade, elaborar os sistemas de avaliação dos alunos e apresentar relatórios de desempenho ao final de cada disciplina ofertada. O sistema UAB abriu, nas últimas semanas, editais semelhantes em outras instituições, como a seleção de professor conteudista no IFMG.

Além da docência, o cargo também prevê participação em capacitações de coordenadores e tutores e em grupos de trabalho voltados ao desenvolvimento de metodologias para ensino a distância. A entrega de relatórios mensais de atividades é condição para o pagamento da bolsa, e há previsão de viagens ocasionais aos polos de apoio no Rio Grande do Sul, inclusive aos sábados.

O edital prioriza docentes efetivos do quadro da UFSM para ocupar essas vagas. Servidores técnico-administrativos e candidatos externos à instituição só são chamados na ausência de docentes efetivos classificados — e, quando isso ocorre, precisam formalizar um contrato de professor voluntário com a universidade.

Polos de apoio no Rio Grande do Sul

O curso é ofertado com apoio presencial em cinco municípios gaúchos, listados na tabela abaixo. São nesses polos que os bolsistas selecionados poderão precisar se deslocar eventualmente para atividades presenciais, conforme a organização do curso.

Requisitos para se candidatar

Para concorrer à modalidade Professor Regente, o candidato precisa ter, no mínimo, formação em nível superior e comprovar 1 ano de experiência no magistério superior — exigência baseada no artigo 4º, §2º, inciso VII, da Portaria Capes nº 124/2026. O edital esclarece que essa experiência pode ter sido adquirida na educação básica, superior, profissional ou em cursos de formação continuada, e que a própria atuação em atividades do Sistema UAB também é aceita como comprovação.

Quem já é servidor efetivo da UFSM precisa apresentar Termo de Anuência da Chefia Imediata, autorizando a disponibilidade de 20 horas semanais sem prejuízo das funções institucionais de origem. A documentação obrigatória para todos os candidatos inclui ainda identidade, CPF, título de eleitor com certidão de quitação eleitoral emitida nos últimos 60 dias, comprovante de residência e diplomas de graduação e pós-graduação reconhecidos pelo MEC ou pela Capes, conforme o caso.

Como se inscrever

As inscrições são feitas exclusivamente pelo portal processoseletivo.nte.ufsm.br, até 15 de setembro, sem cobrança de taxa. Cada candidato pode se inscrever uma única vez — em caso de múltiplos envios, vale apenas o último dentro do prazo.

A seleção ocorre em duas etapas: verificação de admissibilidade (conferência documental) e análise curricular, com pontuação de até 50 pontos por formação acadêmica, 30 pontos por experiência profissional na docência, e mais 20 pontos distribuídos entre atividades administrativas na EaD e participação em elaboração de projetos pedagógicos de curso. Em caso de empate, o critério de desempate prioriza experiência em EaD/semipresencial, depois experiência docente em geral, e por último a idade mais avançada.

Dúvidas sobre o processo seletivo devem ser encaminhadas ao e-mail [email protected], com o assunto “processo seletivo” seguido do número do edital. As informações deste texto foram extraídas do Edital nº 019/2026 – UAB/UFSM, publicado pela Coordenação da Universidade Aberta do Brasil na UFSM.